Pelandino manifestó que el viernes, después de la reunión que mantuvieron con funcionarios del gobierno “nos llevamos las planillas que analizamos en detalle para saber cuánto significa en el bolsillo de los compañeros este ofrecimiento. Ahora lo que nos queda es debatir hoy entre todos los secretarios generales sobre cuál es la perspectiva”.

Pelandino recordó que la propuesta significa un incremento de un 10 por ciento a partir de marzo y un cinco en julio, que se hacen seis ya que se aplica sobre el otorgado en el tercer mes del año. No obstante, el dirigente de ATE opinó que “se incorporó una suma del 10 por ciento para el sueldo básico, es decir, los códigos 01 y 05, y después otros que mejoran en algo el salario”.

Ahora, dijo, vendrá el análisis para conocer puntualmente cuánto significará la propuesta oficial. “En el bolsillo del compañero de categoría 10 significará un aumento de 206 pesos, pero cuando uno habla de números no es para todos iguales”.

El dirigente sindical aseveró que se acordó “establecer una agenda de diálogo para discutir muchos temas, a fin de mejorar y equiparar no sólo el salario sino también en el escalafón. Queremos mejorar hacia arriba, para que todo vaya acercándose a los números que los compañeros necesitan”.

También destacó que el gremio había pedido el martes al gobierno “dos o tres cosas muy puntuales, uno de ellas, la relacionado con el congelamiento del código 172. Ahora se nos prometió que sólo afectará un 42 por ciento del salario del empleado y de ahí en más se analizará, se suspenderá. Para las otras categorías, lo que se comprometieron los técnicos es a ver como se desacata el escalafón, que es lo que pedimos”.

Fuente: AIM